В трудовой биографии Бакыта Абишева первой значится простая рабочая профессия — строитель. Свой путь он начинал не в просторном кабинете и не с руководящей должности, а в производственном коллективе. Именно там, где результат труда можно увидеть своими глазами, формировалось его отношение к делу: порученную работу нужно выполнять добросовестно, независимо от должности и звания, передает корреспондент Vestnik19.kz
Бакыт Несипбаевич — уроженец Каратальского района. После окончания Жамбылского гидромелиоративно-строительного института он получил специальность инженера-гидротехника. Выбор профессии определил главное направление всей его дальнейшей жизни — работу в водохозяйственной отрасли.
Однако его трудовой путь не был прямой и ровной дорогой. Он работал в сфере экологии, был бухгалтером в крестьянском хозяйстве. Этот опыт дал ему возможность увидеть работу предприятий с разных сторон: понять значение природных ресурсов, научиться обращаться с цифрами, вести учет и отвечать за принятое решение.
Но главным делом для него все же стало водное хозяйство. Начав инженером-гидротехником в отделе водопользования, Бакыт Абишев постепенно прошел практически все ступени профессионального роста. Он руководил отделом, работал ведущим и главным специалистом, занимался управлением и регулированием водопользования в Балхаш-Алакольском бассейне.
Это была работа, требующая не только специальных знаний, но и высокой ответственности. Вода не терпит приблизительных расчетов. Здесь нельзя решить вопрос формальной отпиской или отложить его на потом. Ошибка специалиста может отразиться на работе целого хозяйства, состоянии земель и обеспечении потребителей водой.
Позже Бакыт Несипбаевич продолжил работу в системе «Казводхоза». Он трудился старшим инженером-гидрометром, возглавлял Каратальский производственный участок, руководил отделами государственных закупок, правового обеспечения и водопользования. Каждая новая должность расширяла круг его обязанностей, но основа оставалась прежней — знание отрасли и умение работать с людьми.
Пройдя путь от рядового работника до руководителя, он хорошо знает, как устроена система изнутри. Для него водное хозяйство — это не только документы, планы и отчеты. Это ежедневный труд инженеров, гидрометров, механизаторов, рабочих производственных участков. Это каналы, гидротехнические сооружения, учет и распределение воды, от исправности которых зависит работа многих людей.
Опыт Бакыта Абишева оказался востребован и на руководящих должностях. Он работал заместителем директора Жетысуского филиала, возглавлял крупный филиал предприятия, а затем вновь продолжил трудиться в Жетісу, занимая должность заместителя директора.
Такой профессиональный путь нельзя пройти одним рывком. За каждой ступенью стоят годы труда, накопленные знания и готовность отвечать за общий результат. Человек может получить диплом, но настоящим специалистом его делает практика — сложные ситуации, работа на производстве, общение с коллективом и умение принимать решения.
Люди водного хозяйства редко находятся на виду. Об их работе вспоминают тогда, когда воды становится мало или возникает аварийная ситуация. Но за устойчивой работой всей системы стоит ежедневный труд специалистов, которые измеряют, рассчитывают, ремонтируют, распределяют и контролируют.
Именно из труда таких людей складывается надежность целой отрасли. Потому что человек труда — это не обязательно тот, о ком громко говорят. Это тот, кто знает свое дело, остается верен профессии и понимает: от качества его работы зависит благополучие других.
Telegram
Instagram
