Планируется обучить 614 медицинских работников.
Для акимата области Жетісу одной из приоритетных задач остается модернизация системы здравоохранения, развитие доступной для всех медицины. В рамках работы по данному направлению местным исполнительным органом особое внимание уделяется улучшению условий труда медицинских работников и подготовке кадров, передает корреспондент Vestnik19.kz.
По данным областного управления здравоохранения, на сегодняшний день в медучреждениях работают 1943 врача и 7685 медицинских сестер. Обеспеченность врачами на 10 тысяч населения составляет 32,5, средними медицинскими работниками – 112,7.
При этом отмечается, что проблемой для системы здравоохранения остается кадровый дефицит. На сегодняшний день в регионе дефицит врачебных кадров составил 202 специалиста, из них врачей общей практики – 32, акушеров-гинекологов – 18, педиатров – 15, анестезиологов-реаниматологов – 15 и других.
В 2022 году в медицинские организации области прибыли 82 врача, из них 31 специалист трудоустроен в медицинские организации в сельской местности. Для их утверждения на селе приняты дополнительные меры социальной поддержки в виде дифференцированной оплаты труда и предоставления жилья. Предоставлены подъемные пособия, бюджетный кредит на строительство или покупку жилья на 1500 МРП согласно постановлению Правительства РК от 18 февраля 2009 года №183.
На ежегодной основе управление здравоохранения области принимает участие в ярмарке вакансий медицинских вузов с целью привлечения выпускников к работе в медицинские организации области, в том числе по программе «С дипломом — в село». А для подготовки медицинских кадров по образовательным грантам акима области в медицинских вузах республики обучаются 78 студентов.
В целях подготовки медицинских специалистов наиболее востребованного профиля в 2023 году на обучение 68 врачей в резидентуре из местного бюджета выделено более 184 млн тенге. В текущем году на повышение квалификации врачей и среднего медицинского персонала из местного бюджета выделено 85 млн тенге. Также составлен план для дополнительного образования специалистов в области здравоохранения, где включены приоритетные направления: акушерство и гинекология, детство, первичная медико-санитарная, онкологическая, кардиологическая помощь, туберкулезная и патологоанатомическая служба и менеджмент здравоохранения. Планируется обучить 614 медицинских работников.
Таким образом, управлением здравоохранения реализуются меры по улучшению условий труда медицинских работников, повышению их квалификации, привлечению молодых специалистов для модернизации и развития всей системы здравоохранения области Жетісу.
Татьяна ДЕМИДОВА
