Мобильный карьерный центр успешно помогает текелийцам в трудоустройстве

Сотрудники карьерного центра города Текели в рамках информационно-пропагандистской кампании вышли на местный Арбат, организовав для горожан работу мобильного карьерного центра.

Его целью деятельности центра является повышение информированности населения об услугах, оказываемых этим учреждением, обеспечение доступа к возможностям трудоустройства, получение активных мер содействия занятости и обучение групп населения, не имеющих доступа к услугам карьерного центра.

По итогам работы мобильного карьерного центра один человек получил направление на постоянное трудоустройство, 5 текелийцев взяли направление на общественные работы, 7 семей после консультации подали заявления через портал EGov на назначение государственной адресной социальной помощи, одного обратившегося проконсультировали по вопросу  добровольного переселения в северные регионы Казахстана.

По итогам 2023 года карьерным центром было трудоустроено: на молодежную практику – 55 человек, по проекту «Первое рабочее место» – 40, по проекту «Контракт поколений» – 4 человека, по проекту «Серебряный возраст» – 50, на социальные рабочие места – 15, на общественные работы – 387 человек. Один обратившийся нашел работу по программе «Организация специальных рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью». На краткосрочное обучение направили 26 горожан по специальностям «Швея» и «Повар».

Прошли обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес» 150 текелийцев. В целях реализации новых бизнес-идей 45 жителей города подали заявку на государственный грант, из них 14 проектов (14 человек) получили государственные гранты.