Широкие полномочия и большая ответственность

«Стремление служить нации и народу – это не от знаний, а от характера».

Ежегодно 23 июня в Казахстане отмечается День государственного служащего. Государственная служба – особенный вид профессиональной деятельности, который наделяет своих представителей широкими полномочиями и в то же время налагает большой груз ответственности за развитие и процветание нашей молодой республики. Энергия, жизненный опыт, разносторонние знания, организаторский талант позволяют госслужащим успешно осуществлять преобразования, направленные на решение стоящих перед республикой задач, на практике воплощать проекты, открывающие новые перспективы развития. 

Герой сегодняшнего интервью – человек, имеющий многолетний стаж работы на государственной службе, уполномоченный по этике аппарата акима области Жетісу Габит Турсынбай. 

- Габит Турсынбаевич, какова роль государственных служащих в нашей стране? 

- Государственный служащий - это так называемый мост между социумом и государством. В Республике Казахстан госслужба имеет большое значение в жизни всей страны. Человек, работающий на благо своей страны, в первую очередь, имеет постоянную взаимосвязь с народом. Мы должны вносить вклад в развитие государственного языка, укреплять межэтническое единство и соблюдать Этический кодекс. Общество возлагает большие надежды на честную работу госслужащих. Оно рассчитывает, что государственные служащие выполняют свои обязанности и функции компетентно и эффективно, в соответствии с законами, со всей добросовестностью. Несение государственной службы является выражением особого доверия со стороны общества и государства и предъявляет высокие требования к служебной этике государственных служащих. Работа на государство – это большая ответственность и честь. В предверии Дня государственных служащих я хочу поздравить всех коллег и выразить им свое уважение, ведь эта работа непростая и требует множества усилий.

- Габит Турсынбаевич, расскажите о своем карьерном пути.

- Мой стаж работы составляет сорок лет, тридцать из них я посвятил государственной службе. Окончив среднюю школу в родном селе, начал работать разнорабочим, затем водителем, 2 года служил в армии. В 1986 году поступил в Талдыкорганский педагогический институт, ныне Жетысуский университет. Успешно окончив учебу и получив направление от Министерства образования, я начал работать преподавателем в этом учебном заведении. На протяжении двух лет я читал лекции по психологии и педагогике. Затем я стал председателем студенческой профсоюзной организации. В то время наша страна обрела независимость, пришла пора формирования нового пути уже суверенного государства. В связи с этим в 1992 году в городском акимате приняли решение назначить меня председателем комитета по делам молодежи города Талдыкоргана. С тех пор и началась моя карьера госслужащего. В 2004 году я занял должность заведующего секретариатом Ассамблеи народа Казахстана. За 16 лет деятельности в АНК проделана большая работа в сфере этнокультуры. Нашей целью было укрепление межэтнического согласия и обеспечение учета многообразных национальных интересов в проводимой государством общенациональной политике.

- Каким, по Вашему мнению, должен быть человек, служащий государству?

- Во-первых, он в обязательном порядке должен соблюдать Этический кодекс государственных служащих Республики Казахстан. Служебная этика основывается на признаках честности, справедливости, добросовестности, открытости, вежливости и клиентоориентированности. То есть, человек служащий нашему государству, должен быть скромным, соблюдающим морально-этические нормы, работать на благо общества, искренне относиться к своим обязанностям. Человек, необладающий такими качествами, на службе долго не задерживается, я убедился в этом за долгие годы работы. 

Во-вторых, госслужащий должен уважительно относиться и оказывать помощь каждому обратившемуся гражданину, уметь выстраивать правильные взаимоотношения с коллегами и способствовать установлению и укреплению в коллективе деловых и доброжелательных взаимоотношений и конструктивного сотрудничества.

В-третьих, он должен следовать принципу справедливости. Государственная служба требует принятия законного решения независимо от влияния физических и юридических лиц, общественных групп и организаций и недопущения дискриминации лиц по причине предвзятости и субъективности по любым обстоятельствам.
Также одним из важных требований является соблюдение установленных законом ограничений, то есть, нужно избегать конфликта интересов, не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, организаций, государственных служащих и иных людей при решении вопросов личного характера.

Внешний вид государственного служащего при исполнении им служебных обязанностей должен способствовать укреплению авторитета государственного аппарата, соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность и аккуратность.

- С какими трудностями или препятствиями Вы сталкиваетесь на государственной службе?

- В нынешнее время коррупция - главный враг государства. Она существует не только в нашей стране, это глобальная проблема. Мы замечаем некоторые недостатки в сферах образования и спорта. В этой связи, если государственные служащие, осознавая большую ответственность, возложенную на них, будут соблюдать все принципы Этического кодекса, честно и справедливо выполнять свою работу, то мы сможем предотвратить коррупцию. То есть, человек, служащий государству, – честный, справедливый, вежливый и открытый. 

- Какова роль государственного служащего в Новом и Справедливом Казахстане?

- Я замечаю, что концепция «Жаңа қазақстан» не совсем понятна для некоторых людей. Важно осознать, что Новый и Справедливый Казахстан начинается с нас самих. Мы должны менять свое мышление, заниматься саморазвитием и быть полезными обществу. Я провожу много встреч с молодыми госслужащими, на одной из них мне задали вопрос: «Когда мы будем жить в Новом Казахстане?». На это я сказал, что не знаю, когда люди начнут меняться в лучшую сторону и работать, в первую очередь, над своими недостатками. Мы своими усилиями, самостоятельно должны построить Новый и Справедливый Казахстан. Каждый государственный служащий должен начать с себя, вот тогда народ будет доверять нам больше.

- С момента образования области Жетісу прошел ровно год. Расскажите нам об изменениях и достижениях нашего края за этот период в сфере госслужбы. 

- То, как слаженно и быстро прошел период формирования нашей области, уже можно назвать одним из достижений. Каждый государственный служащий проходит тестирование, конкурсный отбор, и после того, как они были приняты на работу, важно привыкнуть к новому коллективу и выполнять государственные обязанности на все сто процентов, это занимает много времени. 

Однако мы прошли с достоинством через все сложные этапы и уже можем увидеть, что все управления работают в полном объеме. Все государственные структуры сформированы и полностью укомплектованы штатными сотрудниками и соответствующими специалистами. Стоит отметить, что раз в полгода в каждом коллективе проводится анонимный опрос о морально-психологическом климате внутри коллектива. По результатам данного опроса, в первое полугодие во всех управлениях прослеживалась положительная ситуация, что нас очень обрадовало. 

Выполняют свою работу и Советы по этике Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы. Основными задачами Совета по этике являются: выработка мер, направленных на предупреждение коррупции и профилактику нарушений норм служебной этики, в том числе дисциплинарных проступков, дискредитирующих государственную службу, принятие мер по обеспечению повышения уровня ответственности государственных служащих в соблюдении служебной этики. 

- Исходя из своего опыта, что Вы посоветуете школьникам и студентам, мечтающим служить нашему государству? 

- Как говорил великий Алихан Бокейханов: «Стремление служить нации и народу – это не от знаний, а от характера». То есть, человек, который хочет служить нации, должен быть справедливым, честным и выбирать этот путь только с серьезными намерениями. Конечно же, хорошо учиться тоже важно, нашей стране нужны всесторонне развитые люди. 

 

Жансая ЕРЖАНКЫЗЫ.

Источник: